Deskripsi Pekerjaan

Bertanggung jawab untuk merancang dan memberikan pembelajaran Bahasa Mandarin kepada karyawan lokal guna meningkatkan kemampuan komunikasi lintas budaya di lingkungan kerja multinasional IWIP. Posisi ini memerlukan kemampuan pedagogis yang kuat serta pendekatan mengajar yang sistematis dan efektif sesuai kebutuhan operasional industri.

Tanggung Jawab Utama:

• Menyusun kurikulum, materi ajar, dan modul pelatihan Bahasa Mandarin yang sesuai dengan level kemampuan peserta.
• Mengajar kelas Bahasa Mandarin mulai dari level dasar hingga menengah/lanjutan untuk mendukung komunikasi kerja.
• Melakukan evaluasi berkala berupa tes, kuis, dan penilaian kemampuan peserta.
• Menyesuaikan metode pengajaran dengan karakteristik dan kebutuhan karyawan.
• Menyusun laporan perkembangan peserta kepada departemen terkait.
• Mendukung berbagai program pelatihan perusahaan yang membutuhkan kemampuan Bahasa Mandarin.

Persyaratan Khusus

• Menguasai Bahasa Mandarin secara lisan dan tulisan.
• Berpengalaman dalam mengajar Bahasa Mandarin (formal maupun informal).
• Lulusan S1 Pendidikan Bahasa Mandarin, Sastra Cina, atau bidang terkait lebih diutamakan.
• Sertifikasi HSK 6 & HSKK Advanced atau lebih.
• Memiliki keterampilan pedagogis, kemampuan komunikasi, dan kesabaran dalam mengajar.
• Bersedia bekerja onsite di kawasan industri.
• Memahami Aspek K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja).

Lowongan Dari :